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vendredi 18 décembre 2009

L'Ambassade Britannique lance un appel à candidatures

Ambassade Britannique au Maroc
Education and Chevening Officer British Council
Appel à candidatures

L'Ambassade Britannique lance un appel à candidatures pour un nombre limité de prestigieuses bourses Chevening.
Les candidats sélectionnés suivront des études supérieures de 3ème cycle au Royaume-Uni.
La bourse Chevening couvre les frais de voyage aller-retour en avion, ainsi que les frais d'inscription dans un établissement universitaire du Royaume-Uni et les frais de séjour, et ce, pour une durée pouvant atteindre un an.
Qui peut postuler ?
Les candidats doivent :
  • Etre titulaires d'un diplôme d'études supérieures ;
  • Avoir de solides connaissances de l'anglais parlé et écrit, pour répondre aux criteres de sélections d’accès aux universités britanniques ;
  • Avoir un minimum de trois ans d'expérience professionnelle.
Nous encourageons en particulier les candidats qui désirent étudier ou qui ont une expérience dans l’un des domaines suivants :
  • Dialogue entre les cultures et les réligions
  • Bonne gouvernance et droits humains
  • Sécurité, le maintien de l'ordre et l'appareil judiciaire
  • Résolution de conflits
  • Environnement
  • Gestion de crises et planification des mesures d'urgence
  • Professionnalisme des médias et renforcement des capacités
  • Migration
A qui s'adresser ?
Les candidats doivent adresser au British Council un formulaire de demande dûment complété ainsi qu'un curriculum vitae et deux lettres de recommandation, avant le 24 décembre 2009.
Tous les documents doivent être soumis en version anglaise.
Le programme Chevening ne finance pas les etudes pour l’obtention de PhD et MBA ainsi que les études en langue et littérature anglaises.
Pour les formulaires de candidature et tout renseignement complémentaire, s'adresser à :
Karima Qara,
Education and Chevening Officer British Council,
36 Rue de Tanger ,BP 427 - Rabat
Tel: 0537 21 81 68 Fax: 05 37 760850
Email: karima.qara@britishcouncil.org.ma Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir.

Ou consulter nos sitewebs : www.ukinmorocco.fco.gov.uk www.britishcouncil.org.ma

La liste des candidats retenus aux entretiens d'embauche organisés par le Département de la Pêche Maritime

MINISTERE DE L’AGRICULTURE ET DE LA PECHE MARITIME DEPARTEMENT DE LA PECHE MARITIME
Rabat, le 11 décembre 2009
La liste nominative des candidats retenus suite aux entretiens d'embauche organisés par le Département de la Pêche Maritime

PROFIL
NOM ET PRENOM DU CANDIDAT RETENU
Cadre genre et développement
 EL IMANE Siham Fadoua
Cadre génie civil
Abdoun Mohamed
Ingénieur en halieutique
 DERDABI Mohamed Rida
Cadre contrôle de gestion
 AMRANI ALAOUI Abderrahman
Cadre Ressources Humaines
 CHERKAOUI SELLAMI Safa
Cadres Maritimes :
OM1
 SADAK Jamal,  BENADDI Hafid
Capitaine de pêche
 EL ALAOUI Sidi
OM3
 AROUSSI Abdellatif, EZZAKI Abdelghafour
Patron de Pêche au Large
 BELKHOUKH Abderraja
Patron de Pêche Côtière ou Mécanicien pratique
 MOUKRAM Rachid
B.P. 476 Quartier Administratif Agdal, Rabat Maroc
Tél : (212) 537.68.80.85 Fax : (212) 537.68.80.87
Mail : drhag@mpm.gov.ma Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir. Site Internet : www.mpm.gov.ma

Le programme “Compétitivité Economique au Maroc (MEC) Appel à Candidature

Royaume du Maroc 
Le programme “Compétitivité Economique au Maroc” (MEC)


Appel à Candidature

Appel à Candidatures : Poste d’Assistant Administratif Régional dans le cadre d’un programme relatif à la compétitivité économique du Maroc
Contexte
Le programme “Compétitivité Economique au Maroc” (MEC) est un programme de l’USAID dont l’objectif est de fournir une assistance technique afin d’améliorer l’environnement encadrant l’économie marocaine.
Basé sur une approche multisectorielle visant la réduction des barrières à la productivité, au commerce et à l’investissement au Maroc, le programme se focalisent sur trois composantes : (i) l’amélioration de l’environnement encadrant l’économie marocaine, (ii) l’utilisation durable de l’eau pour la croissance agricole, et (iii) le renforcement du développement de la main-d’œuvre.
Attribué à la mi-décembre 2009, le programme MEC initie sa phase de démarrage. A visée nationale, le programme aura également des initiatives se focalisant sur deux régions du Maroc : Doukkala-Abda et l’Oriental. Le programme est à la recherche de deux Assistants Administratifs Régionaux, un pour chacune des régions.
Tâches et responsabilités
L’Assistant Administratif Régional sera responsable des opérations quotidiennes liées à l’administration du bureau régional du programme MEC et de la conformité des opérations avec les procédures de DAI et de l’USAID. Il/Elle sera sous la supervision du Directeur des Opérations. Les taches spécifiques de cette position sont les suivantes :
  1. Assurer une assistance logistique globale pour les consultants (prise de rendez-vous, déplacements, et d’hôtel) ;
  2. Fournir une assistance technique aux membres du projet :

    • Prendre des notes aux réunions et faire des comptes-rendus selon les besoins
    • Organiser des évènements, séminaires, réunions de travail, et autres évènements selon les besoins du projet.

  3. Fournir un support administratif à la gestion du bureau régional ;
  4. Mettre à jour la base de donnée et maintenir le système en collaboration avec les autres membres du projet ;
  5. Fournir toute autre assistance administrative et support technique selon les besoins du projet en coopération avec les membres du projet.
Qualifications requises
Le candidat idéal aura :
  • Un diplôme (Bac +3) ou autre équivalent professionnel dans la gestion administrative de projet ou autre domaine connexe ;
  • Un minimum de deux années d’expérience dans la gestion administrative de projet ;
  • Expérience de travail dans une organisation de développement ou un projet de l’USAID ou autres donneurs bilatéral/international ;
  • Excellente communication orale et écrite en arabe et français ; bonne maîtrise de l’anglais serait un plus ;
  • Habilité de travailler indépendamment et en équipe et de délivrer des résultats dans des délais stricts ;
  • Démonstration de hauts standards professionnels et éthiques.
Les candidats intéressés peuvent envoyer leur candidature à helene_kiremidjian@dai.com Cette adresse email est protégée contre les robots des spammeurs, vous devez activer Javascript pour la voir. La date de clôture de remise des candidatures est le 31 janvier 2010.

La Gendarmerie Royale organise un concours pour le recrutement d'Elèves-Gendarmes

Royaume du Maroc
La Gendarmerie Royale
Avis de Concours

La Gendarmerie Royale organise un concours pour le recrutement d'Elèves-Gendarmes
Conditions de participation au concours
Le concours est ouvert aux candidats masculins :
  • De nationalité marocaine ;
  • Titulaires du Baccalauréat ;
  • Célibataires et âgés de 18 ans au moins et de 24 ans au plus à la date du 01/09/2010;
  • Ayant une taille égale ou supérieure à 1,70m ;
  • Apte physiquement ;
  • N’ayant encouru aucune condamnation ;
  • N’ayant pas été révoqués d’un emploi dépendant de la fonction publique.
Les candidats intéressés et remplissant les conditions fixées, déposeront aux centres de concours de la Gendarmerie Royale (Région ou Compagnie) relevant de leur lieu de résidence cité ci-dessous, entre le 21/12/2009 et 11/01/2010 dernier délai, un dossier composé des pièces ci-après :
  • Une demande manuscrite portant numéro de téléphone et faisant ressortir la motivation du candidat à faire carrière dans la Gendarmerie Royale.
  • Un extrait d’acte de naissance bilingue ;
  • Une photocopie certifiée conforme de la carte d’identité nationale;
  • Une photocopie certifiée conforme du diplôme du baccalauréat ;
  • Un certificat de résidence ;
  • Un extrait du casier judiciaire ;
  • Une fiche anthropométrique ;
  • Un certificat de célibat ;
  • Quatre photos d’identité portant au verso nom et prénom du candidat ;
  • Une enveloppe timbrée portant l’adresse exacte du candidat.
Les candidats dont les dossiers sont retenus seront convoqués par le Colonel-Major, Directeur de l’Ecoles Royale de Gendarmerie Marrakech pour concourir le 07/03/2010 dans l’un des Centres ci-après :
- AL HOCEIMA - DAKHLA – SIDI KACEM – SAFI
- AGADIR - EL JADIDA - LAAYOUNE - SETTAT
- BENI MELLAL - ERRACHIDIA - MARRAKECH - OUJDA
- KHOURIBGA - ESSAOUIRA – EL KELAA -OUARZAZATE
- BOUARFA – FES – MEKNES -TANGER
- KHEMISSET - TAOUNATE - KHENIFRA - TAZA
CASABLANCA GUELMIM - NADOR - TETOUAN
- MOHAMMADIA - KENITRA - RABAT Dimajadid.com
Le concours comportera la dissertation de deux épreuves en culture générale (Arabe et français)
Les dossiers adressés à l’Etat-major Gendarmerie Royale Rabat ou à l ’Écoles Royale de Gendarmerie Marrakech, ne seront pas pris en considération.
Nota : Les candidats ayant satisfait au concours, seront convoqués ultérieurement suivant l’ordre de mérite au C.I.G.R Benguerir pour subir les tests (médicaux –épreuve de sport et examens et psychologiques).
Ceux retenus, ne seront recrutés définitivement dans la Gendarmerie Royale qu’après un stage probatoire de 3 mois et déclarés aptes à la deuxième visite médicale.

Listes des candidats convoques pour le recrutement des administrateurs économes

Concours de recrutement 10 administrateurs économes
Ministère de la santé

Voici les listes des candidats convoques pour le recrutement des administrateurs économes session 20/12/2009 par centre :
 

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